可以。《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
提前让你走和结清工资是两回事，按劳动法规定离职以后，最晚15天以内结清工资和解决劳动合同报告书等所有公司与你的劳资事务。
可以的，公司可以挽留你一到三十天，都是符合劳动法，但是你走的那一天就应该结清工资，如果公司不配合，你可以去劳动监察大队投诉
