2009年北京社保最低交多少，单位，个人各负担的比例及数额

社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。

另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。

严格来讲，用工单位必须购买五险一金，即养老，医疗，工伤，失业，生育保险和公积金。
以单位买全社保为准，计算如下所示：
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
养老保险：个人为8%，单位承担12%；
失业保险：个人为1%，单位承担2%；
工伤保险:个人无，单位1%；
生育保险:个人无，单位1%；
公积金：个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

工资为6000元每月，那么其需要交纳的保费为：
医疗保险：6000*2%=120元，单位6000*8%=480元；
养老保险：6000*8%=480元，单位6000*12%=720元； 450
失业保险：6000*1%=60元，单位6000*2%=120元；
工伤保险：个人无，单位6000*1%=60元
生育保险：个人无，单位6000*1%=60元
公积金：6000*3.5%=210元，6000*3.5%=210元。
因此个人总计为：870元，单位总计为：1650元。
计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.

外地城镇在京：

医疗最低2236 单位比例10% 个人比例2%+3

养老最低1490 单位比例20% 个人比例8%
失业最低1490 单位比例1% 个人比例0.2%
生育最低1490 单位比例0.8%
工伤最低1490 单位比例0.3%

1、北京社保缴费比例：
养老：单位20%，个人8%
医保：单位10%，个人2%+3元
失业：单位1%，个人0.2%
工伤：单位1%左右，个人不交
生育：单位0.8%，个人不交，（北京户口参加）

2、缴费基数参见《关于统一2009年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知》
http://www.bjld.gov.cn/zxzx/zxzc/t20090331_402250155.htm

北京城镇 最低交费 企业 个人 合 计
比例 金额 比例 金额
养老 1490 20% 298 8% 119.2 417.20
失业 1490 1.00% 14.9 0.20% 2.98 17.88
工伤 1490 0.30% 4.47 0 0 4.47
医疗 2236 10% 223.6 2%+3 47.72 271.32
生育 2236 0.80% 17.888 0 0 17.89

合计 558.86 169.9 728.76

这里面的工伤缴费比例是不确定的，要看你们公司如何核定的。

养老、失业、工伤是1490，医疗是2236
个人依次交8%、0.5%、0%、2%