可以😊即便是自己离职公司泽要把最后一个月得工资发给你，以你辞职报告时间为截止时间来计算工资，在下一个月得时候发给你，这个不用担心，如果公司不给你就可以申请劳动仲裁一告就赢！
这个... 正常情况下是拿不到的。无故自离岗位超10天单位有权不予以发最后一个月工资，无故自离3天则作旷工处理，扣除三天工资，并处三倍罚金，实际是扣除9天的工资😅所以还是按照流程递交辞呈的好，正规公司一个月内都会批下来的，批准辞呈最迟不得超过3个月，超3个月你可以去告他们的。望采纳，谢谢！
理论上来说是不可以了，自离是没有工资结算的，所以最好不要自离。最后也要看公司领导人的意思了，如果你自离是有原因的话，可以陈述给公司领导听，看看她们给不给你工资
可以的试用期提前3天告知用人单位，正式员工提前一个月告知用人单位，保存好工作的证件和考勤以备万一，一般都会给。
，您好，按照国家规定，单位无权不给员工发工资，自离的也应当发工资，如果不发，您可以去劳动行政机构举报
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