刚上班几天就不干了，干了7天结果老板说试用期三天，才给我发了三天工资，老板现在这种情况是不是违法的？

2024-12-20 19:00:16

推荐回答（5个）

回答1：

这种情况应该不是合法的，但是是你自己提出不干的，老板给三天的钱也算可以了。没必要为了几天和老板撕破脸皮，说不定以后互相还能利用。爽快点，拿钱走人，四天工资，你去劳动局告老板都不值当，估计没人受理。不要纠结在这上面，赶紧找新的工作吧。

回答2：

刚上班几天就不干了，干了7天结果老板说试用期三天，才给你发了三天工资，老板这种情况肯定是违返劳动法，可以去法院告他，但为了三天工资而打关司这种事少见，还是找劳动仲裁下吧。

回答3：

属于违法，试用期应该按试用期工资支付，不支付属于违法。

回答4：

这个也正常
毕竟情况不一样
而且很多东西只有自己清楚

回答5：

你来的时候应该问清楚的，现在已经不干了能怎么办？