“劳动者按照规定完成工作任务，企业应当支付工资，公司如果拖欠工资，劳动者可以去劳动行政部门投诉，如若解决不了，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付工资，如果劳动者解除劳动合同，还可以要求企业支付经济补偿金。”
你的老板违反了《劳动法》，可以先协商，协商不成。可以去劳动保障部门进行仲裁、诉讼来要回工资。
先问一下具体什么时候发工资，再拖欠的话，建议投诉
可以集体到社会保障部门去找领导反应，或者打市长电话，都可以很快就会解决问题。谢谢，望采纳……
先找老板要，如果老板避而不谈就直接走法律程序
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