如何在考研面试中，给导师留下深刻的印象？

一般来讲，研究生的考试面试，就是导师们对个人进行的一些提问、测试，主要是想考量和衡量你这位学生有没有一定的学术研究能力、专业能力和其他一些经验等有关素质。特定的面试场合和场景，以多位导师和学生进行面对面交谈和观察为主要手段，面试既是导师了解学生的途径，也是学生甄选导师的过程。有学生合适导师的方向或者和某位导师很合得来，那么在后续选导师的时候，就会有优先选择的权利，至少导师或者学生选到合适自己的人的几率会高很多。

在考研面试中，想要给导师留下深刻的印象其实很简单。第一你可以履历丰富。比如你发了多少论文和专著，有过多少次参加学术交流的机会，最好是能主持一些学术会议。再或者就是你的专业能力，能够拿的出手的作品，或者有过工作经历的人，在工作中所做的一些项目，承担的一些事情等等。第二就是专业能力。学术论文和专业作品都可以证明自己。第三就是学习能力，尤其对一些跨专业考研的人来说，良好的学习能力也会让导师留意到你。

我个人觉得，面试的时候只要把自己能拿得出的手的东西表现出来就可以了，不是非得搞点什么给老师留下深刻印象，如果万一是不好的印象又深刻，那就很麻烦了。建议中规中矩一点，没有能力至少不犯错，这也会给人一定的信任感，同样也会增加在导师心中的好感度。

考研的成功并不仅仅取决于面试，而且一次面试也不可能看透一个人，所以很多导师都会综合衡量。在准备导师面试的时候，也要花一些心思在专业考试上，这样才能最大限度的取得考研的成功。

首先面试前要做充分地准备。面试时服装要大方得体，对于老师们提出的问题要准确回答，用英文做自我介绍时要发音标准，声音洪亮。

那么就可以让自己变得更加有自信一些，而且要从容的面对导师的问题

俗话说，细节决定成败，在面试时，不仅仅要有过硬的专业知识更要有礼貌和个人素养，要注意礼节等方面问题，不过最直接的还是个人的精彩自我介绍。