这种可以先协商,于情于理都应该发工资,虽然没有签订正式的劳动合同,但是却有事实存在的劳动关系,口头约定也是要受法律保护的,如果实在不行就先报警,去劳动局起诉。
你好,
很高兴回答你的问题,
你的问题是在小饭店工作,口
头和老板说辞职10多天了,
在店里干了40天了,老
板不发工资怎么办?
这种情况
可以向当地的劳动监督管理部门
反映问题由他们介入解决,
他们会主持进行协调调解,
如果仍然没有效果的话,
可以向人民法院起诉,
要求老板支付工资。
可以,报警!也可以,和老板协商!也可以。向劳动局。投诉!
这种情况可以找当地的劳动节帮你协商处理,做了事情饭店老板需要支付相应的劳动报酬
小饭店头和我老板辞职10多天了,在店里干了40天,老板不发工资可以告他的哦,这是违法的。