你好！合同到期，如果约定了失效条款，合同自然作废。如果解除劳动合同时用人单位没有支付经济补偿金，可以申请劳动争议仲裁。如果对我的解答还算满意，请采纳答案并给好评吧，有什么法律问题还可以进我的法律工作室找我咨询，您的肯定是对我的最大鼓励！
劳动合同过期没有续签，劳动合同的相关条款是继续有效的，如果用人单位在超过一个月没有与劳动者续签劳动合同的，应当从第二个月开始向劳动者支付双倍工资。 1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳...
你好！合同到期后不续签的情况下，里面的条例对双方是没有法律约束的...
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