大家好，各位前辈新年好.本人从事生产制造业3年，基层管理2年，班组长类.中专学历.23岁.深深感受

无论做生产管理还是做质量管理，都是辛苦活。如果你有过人的能力，在这一行业还是很有发展前途的，因为即使以后做高层管理，基层积累起来的经验对你来说弥足珍贵。如果你能力一般，不能干出让人耳目一新的成绩，可以考虑转行。
但是话说回来，人力资源管理可发展的空间较小，本人工作几十年了，目前还没见到哪个公司老总是人力资源出身的，大多数都是技术出身。所以如果你自己在人力资源方面有发展的潜力而不想朝更高的层次发展，可以考虑人力资源管理。如果你有更高的发展企图，可以考虑先从基层做起，等到上升到一定层次以后再借助你的外部资源，就可以平步青云了。祝你好运！

关键是看你自己有没有兴趣啊。
你动摇是因为你有朋友在做人力资源，隐含意思是说他们会帮你。但是，你一旦他入这个行业，另一方面，你也成了他们的竞争对手。这一点他们迟早会意识到。到时候他们还会不会继续帮你呢？你们的关系以后会怎样？都是未知数。
这个决定很重要，关键是要看自己想要做哪方面，觉得自己应该做哪方面。如果这个决定是从自身的角度出发的，无论你选择哪个，都没有问题。
我有个同学，大学选的专业是机械类。到大二的时候突然发现自己对人力资源很感兴趣，就开始学习。毕业了也选人资这方面的工作，现在做的非常好。
所以关键在自己。