你离开后的补贴类应该是没有的。不过你在任职期间的补贴是应该补回的。如果校方不给你可以到当地的劳动部门申请仲裁。如果再不行就直接上诉。方法很简单，只不过是大家都不愿意撕破脸。对于法制不是很健全的中国。要么自己哑巴吃黄连；要么就按照法律程序一步步走。也算是为什么中国的法律建设做出了贡献！
.向当地的劳动仲裁部门申请仲裁，他们可以在收到申请的60天之内给你做出裁决，对裁决不服的可以在可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼，一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。
您有权要求单位支付您八月份的工资。
至于涨工资，在没有附加条件的情况下，您是可以主张补06年至08年8月份的相应工资。
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