因为跟经理吵架了,他把我开除。到后来又不承认把我们开除说是我们擅自解除合同,扣百分之五十的工资。

2025-01-08 10:11:45
推荐回答(1个)
回答1:

你好。公司以这个理由扣劳动者工资是不合法的。你可以通过申请劳动仲裁,请求裁决公司将扣留你的工资发给你,并可以根据劳动部发布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。”请求经济补偿金。