没有拿毕业证去报到的，一看这个单位就是一个小单位，没有正规的人事管理体系和劳动工资管理体制。 报道必须凭三方协议，然后签订劳动合同，进入实习培训期，工资开始发放实习工资，一般岗位工资为定级以后工资的100%，技能工资50%。
不违法，岗前培训可以不发钱
违法。公司培训应视为出勤
违法
