Teamtoken员工钱包的创导者,是以激励为核心的企业管理软件云(SaaS),核心价值是为每个企业员工提供一个员工钱包,让每个员工有属于自己的积分账户、现金币账户、虚拟股账户、期权账户、企业年金账户等,实现管理员工在企业的数字资产.还提供了以激励为核心的应用生态,包括如团队协作软件、绩效管理软件、CRM软件等,这些软件也正是员工钱包的数据来源,让协作、绩效、销售等工作能实时体现对员工工作的认可,并奖励对应的积分、现金、股票或者期权等,让管理更具有激励效果。
SaaS即Software-as-a-Service(软件即服务)是随着互联网技术的发展和应用软件的成熟,在21世纪开始兴起的一种完全创新的软件应用模式。SaaS软件提供商为企业搭建信息化所需要的所有网络基础设施及软件、硬件运作平台,并负责所有前期的实施、后期的维护等一系列服务。常见的企业管理SaaS软件主要有:OA协同办公系统、CRM客户管理软件、ERP系统资源计划等
国内常用的人力资源SaaS软件有 瑞人云、SAP、瑞方人力等等。大家选择一个合适自己的人力资源管理软件,有利于企业的发展,能节约一定的人力成本,提高工作效率。
SaaS,即应用服务软件,国内这些年在这方面发展很快,如钉钉,LightUp、The Ones等等。SaaS软件有很多优势,拿专门针对健身房的LightUp举例,他是一个同时拥有用户端、员工端和商家后台的软件。
用户端是商家的展示橱窗,用户了解商家、购买课程的渠道;员工端便于员工实时掌握课程信息,进程跟进;商家后台包括数据监控、课程管理、教练管理、资产管理、店铺管理、营销拓客、会员管理、优惠券、学员评价等功能,简化商家日常运营流程,提高商家营销推广效率,进而增加商家市场竞争力。
滴滴打车,钉钉,易筋经