1、工作期间被电锯锯伤,肯定是工伤的。可以去申请工伤认定的。2、至于右手大拇指的伤情,能不能评上伤残等级,就要看具体情况的。3、至少可以获得医疗费用报销,误工工资等赔偿的。
1、看你入职的单位,如果是工伤的。先申报工伤认定,再走评残,按工伤赔偿。2、如果不是工伤的,不存在工伤一说,走司法鉴定,按人身损害赔偿。两种计算方法不一样,计得的赔偿也不一样,程序比较多和复杂,建议你找专业人员处理。
你好如果是工作过程中受伤就属于,前体是工作的地方是公司或者企业
算的
算