失业保险金申领期限已过，一直没有就业还能领取失业保险金吗

　　失业保险金申领期限已过,一直没有就业，本次不能领取失业保险金，以后要求领取的，可再次申领。

　　如果本人主动要求暂停领取失业保险金，或重新就业办理用工手续后，被自动暂停领取失业保险金，原来的领取期间按月份减少。

　　失业人员未申领的失业保险金期限可予以保留，以后要求领取的，可再次申领。重新就业且缴纳失业保险费满一年后又再次失业，应当将其剩余期限合并计算。

　　失业保险领取条件：

　　1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。

　　2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金。

　　3、已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格。须有求职要求，是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提，也是失业人员应尽的义务。

　　省级劳动保障行政部门规定的其他材料。在解除劳动合同之日起60日内到办理失业保险业务机构申领手续(一般为户口所在地的街道、乡镇就业服务机构)。一旦超过了60日就不予办理了，所以一定要赶紧办理。

　　失业人员同时具备以下条件，即可享受失业保险待遇：

　　(1)按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的;

　　(2)非因本人意愿中断就业的;

　　(3)已办理失业登记，并有求职要求的。

本次不能申领了，这个在《社会保险法》中有明确的规定
超过申领期限未申领者，已被视为本次自动放弃，只能将失业保险转入新单位，万一发生符合失业保险申领条件的失业时（见附件规定），可以根据前后缴费时长核算失业金领取时长。

《社会保险法》相关规定：
第四十五条　失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
　　（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
　　（二）非因本人意愿中断就业的；
　　（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
……
第五十条　用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。

失业保险条例没有明确规定超过期限怎么处理，期限也是各省市自己定的。一般处理情况是城镇居民失业超过时限可以登记，本次不可领取，下次符合条件累计领取；农业户口的发放一次性生活补助一般期限会放宽的，请及时与当地失业金申领经办机构联系。

领取失业保险的条件：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。
（四） 被解雇刚好可以去办理失业金申请。 让单位给你开具失业证明。 到再就业培训中心办理失业金领取申请。
本次不能申领了，60天之内办理有效。这个在《社会保险法》中有明确的规定
超过申领期限未申领者，已被视为本次自动放弃，只能将失业保险转入新单位，万一发生符合失业保险申领条件的失业时（见附件规定），可以根据前后缴费时长核算失业金领取时长。