报到证给用人单位合法吗

2024-12-23 02:33:42
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回答1:

报到证交给用人单位是没有影响的。

报到证主要有以下作用:

1、报到证是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证,是干部身份证明。

2、报到证是毕业生到用人单位报到的凭证,凭报到证报到以后,方可开始计算工龄。

3、报到证是用人单位接收毕业生的重要文字证明。

4、报到证是任何一个合法的人才中心、档案管理机构接收毕业生档案的证明。

5、报到证是用人单位给毕业生落户、接管档案的重要凭证和依据。

6、报到证证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生。

扩展资料:

补办手续

毕业生“就业报到证”不慎遗失,需补办“就业报到证”分以下两种情况: 

1、两年择业期内: 

(1)本人提出申请; 

(2)工作单位开具证明; 

(3)学校就业主管部门开具介绍信; 

(4)毕业生本人持上述材料到省就业办申请补发新的“就业报到证”。 

2、两年择业期外: 

(1)本人提出申请; 

(2)工作单位开具的遗失证明; 

(3)学校就业主管部门开具介绍信;毕业生本人到学校研招办复印当年经省级招生部门盖章审批的新生录取审批表复印件,并加盖学校研招办的公章。

参考资料来源:百度百科-收藏 4979 367 就业报到证



回答2:

报到证主要有以下作用:
1、报到证是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证,是干部身份证明;
2、报到证是毕业生到用人单位报到的凭证,凭报到证报到以后,方可开始计算工龄;
3、报到证是用人单位接收毕业生的重要文字证明;
4、报到证是任何一个合法的人才中心、档案管理机构接收毕业生档案的证明;
5、报到证是用人单位给毕业生落户、接管档案的重要凭证和依据;
6、报到证证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生。

报到证分为上下两联,分别是有色联和白联,上下内容一致,白联放在档案里作为档案材料备查,有色联交给就业接收部门办理相关手续。

到用人单位将有色联交给人事部门,人事部门用于为你办理户口、档案以及起薪等手续。

报到证很重要,自己涂改后将无效,特别是事业单位、机关公务员等性质的单位必须要求有报到证,档案里的报到证白联也很重要,如果没有属于档案缺失材料,将来提干或者换工作(主要是换到事业单位、公务员等)都要受影响。

如果单位有专门的人力资源管理部门,且有档案管理权,剩下的事情会由他们解决的,你大可放心。
如果没有,也没关系,只要你报到证上面写明的报到单位是这个企业,档案将由学校寄往用人单位指定的档案管理机构。你可以跟人事部门沟通下此事。所以,报到证交给用人单位是没有影响的。

回答3:

没有! 你不要交给人才市场 。给自己的单位人事部就行~