中国人寿的人事助理是做什么的？

中国人寿人事助理主要是协助主管的日常工作，在上级指导下完成工作要求，并处理处理和解决所负责的任务，具体如下

1、接听、转接电话，接待来访人员；

2、负责综合部日常事务性工作；

3、负责中心各种文稿的打印、发送，负责中心文件材料的领取；

4、负责办公室的日常管理工作，负责受理投诉和来访接待；

5、负责收集和撰写有关信息，及时向领导提供信息参考和建设意见；

6、负责人事、仓库管理等工作；

扩展资料：

中国人寿保险（集团）公司已连续15年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2017年的51位；连续11年入选世界品牌500强，2017年品牌价值达人民币3253.72亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。

2017年，集团公司合并营业收入达8125.48亿元，实现高位上的稳定增长；合并保费收入6434亿元，同比增长14.80%；合并总资产达到3.6万亿元。

参考资料：中国人寿-人事助理/行政专员招聘

中国人寿人事助理主要工作内容如下：
　　
1、接听、转接中国，接待来访人员；
　　
2、负责综合部日常事务性工作；
　　
3、负责中心各种文稿的打印、发送，负责中心文件材料的领取；
　　
4、负责办公室的日常管理工作，负责受理投诉和来访接待；
　　
5、负责收集和撰写有关信息，及时向领导提供信息参考和建设意见；
　　
6、负责人事、仓库管理等工作；
中国人寿保险（集团）公司，是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，国家副部级单位。
公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。
2003年，经国务院同意、保监会批准，原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险（集团）公司，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团。2013年，总保费收入达3868亿元，境内寿险业务市场份额为31.6%，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强，排名第54位；连续7年入选世界品牌500强，位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。
所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内a股市场，成为内地资本市场“保险第一股”和全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，并已成为全球市值最大的上市寿险公司
。2016年8月，中国人寿保险（集团）公司在2016中国企业500强中，排名第12。

　　一、中国人寿人事助理主要工作内容如下： 　　1、接听、转接中国，接待来访人员； 　　2、负责综合部日常事务性工作； 　　3、负责中心各种文稿的打印、发送，负责中心文件材料的领取； 　　4、负责办公室的日常管理工作，负责受理投诉和来访接待； 　　5、负责收集和撰写有关信息，及时向领导提供信息参考和建设意见； 　　6、负责人事、仓库管理等工作； 　　7、完成领导交办的其它工作。 　　二、中国人寿人事助理岗位如下： 　　1、年龄23~35岁，大专文凭； 　　2、男女不限，文秘专业优先； 　　3、具有较强的管理协调、沟通能力，人际交往能力； 　　4、有较强的工作责任感和事业心，尽业尽责； 　　5、有积极进取的精神及接受挑战的性格