人力资源管理专业将来的就业前景怎么样

2024-11-26 02:32:17

推荐回答（5个）

回答1：

就业前景一般分成两方面，市场对职业的需要，和个人对专业知识的需要

从市场方面来说，由于企业的专业化，以及文化包装等需要，人力资源管理方面的智能需要越来越重，在这方面就职的话，单纯从工作岗位的需要，是不用担心，有很多空缺存在的。

另外个人方面，掌握了人力资源管理技巧，可以从两方面就业，一方面，就是基础管理，一方面是建立有文化的企业做自己的老板，这两种需求无论什么时候市场都有需要，但是技能要求较高。

回答2：

人力资源工作在企业中的作用越来越明显。有句话说：“企业的竞争，就是人才的竞争”，而人才的竞争就涉及到了人力资源的选育用留、企业文化等各个环节，可以说人力资源管理在企业的人才竞争方面起着至关重要的作用。
工作内容大致如下：从事人力资源策划，员工招聘选拔，绩效考核，培训与开发，劳动关系协调等工作的管理人员，以及企事业单位内有关人员和准备。

回答3：

回答4：

人力资源管理专业还是挺不错的
现在也越来越重视这个职业了
不像传统的财会类专业，基本饱满
建议参考一下“钟伟任博客”

回答5：

人力资源管理专业学习什么课程？就业前景怎么样？好找工作吗？报考条件有哪些？学姐告诉你人力资源管理专业的真相。