你可以结合双因素理论 与工作内容相关的方面以及和工作环境条件相关的方面来论述 在这两个方面如何提高 比如一定程度的授权 赋予挑战性的工作 岗位轮换 建立合适奖惩制度 物质与精神双激励改善工作环境 人际关系 等
你也可以结合马斯洛需求理论、期望理论等激励原理述说
