并不是安家费。在解除劳动关系时，有一些法定情形是可以获得经济补偿金的，如果是用人单位违法解除劳动合同，则可以获得经济补偿金的两倍，也就是所谓的经济赔偿金。经济补偿金的计算方法是:工作满一年，补偿一个月工资，不足一年的，满半年也是补偿一个月工资，不满半年的补偿半个月工资；上述工资的计算方法是:解除劳动合同前12个月应得工资的平均值。
工作一年补一个月工资，18年就补18个月工资。
评语：你去劳动局谘询一下吧，维护自己的合法权益
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ号：24596024