我们这个社会各行各业都在盛行潜规则,比如政界有政界的潜规则,商界有商界的潜规则,就是本来应该纯真的学校,也成了到处弥漫潜规则臭气的名利场职场潜规则 1、所有的困苦都是有用意的----这是老天爷在磨练你,为了把重任交给你。 2、毛遂自荐,好处多多----主别人看到你,知道你的存在,知道你的能力。 3、千万别入错行----人情有牵绊,恩怨的纠葛,转行可不是那么容易的呀 4、别轻易转行----转行的风险很大,若无大决心,大魄力,最好不要轻率为之 5、不只为了糊口,还要有抱负----你要想:在这个行业中,我要成为什么样的人 6、不要独享荣耀----独享荣耀,有天就会独吞苦果 7、用耐心把冷板凳坐热----冷板凳都坐过了,还有什么好怕的呢 8、留一点空间给你的主管----当主管也需要安全感 9、摸鱼小心摸到螃蟹----摸鱼会成为你在社会上行走的负载 10、不要有“怀才不遇”的想法----怀才不遇多半是自己造成的 11、天下没有“好赚”的钱----先从小钱开始赚吧 12、当你遇到魔鬼型的主管----接受他的磨练吧 13、勿当众辱骂你的主管----那会让你无路可走,结果只有走路一途 14、向不同的行业的人吸收新知识-----记住要用请教的态度 15、犯错,就诚实的认错----狡辩,诿过只会害了你自己 16、用“吃亏就是占便宜”的心态做事做----它可累积你的工作经验,充实你的做事的能力,扩张你的人际网络 17、以失败为师----与其在失败中记取教训,不如从别人有失败中记取教训 18、勿在失意者面前谈论你的得意----这会对你的人际关系造成伤害 19、别轻看“守时”这件事----守时是对别人的一种尊重 20、精诚所至,金石为开-----你的真心诚意会在对方的感动中激起你的同情和不忍 21、朋友要分“等级”----这是为了全面提高自己免受伤害 22、用“时间”来看人----时间是让对方不自觉的检验师 23、用“打听”来看人----把获得的信息汇集起来,就可以了解这个人 24、用“投其所好”来看人----他会不知不觉地把假面具掀掉 25、建立一个“朋友档案”----以免人到用时方恨少 26、扩大交友的圈子----主动出击,勿等别人上门来 27、保持交朋友的弹性----敌人也可以变朋友 28、交会“修理”你的朋友----这种朋友正是你人生的导师 29、好朋友要“保持距离”----这样的友谊才能长久 30、小心突然升高热度的友情----不推不迎,冷眼以观,礼尚往来。 31、以“勤”补能力不足----勤将使你自然发亮,为人注意 32、把一天变成四十八小时----让每一分每一秒都发挥最高的效益 33、为自己拼几枚“勋章”----建立地位,声望,让别人尊敬你,礼遇你。 34、碰到困难,决不轻言退却----要把困难当成对自己的试练 35、作老二,不要作老大----老大没当好,会变成成老三老四 36、勿在工作上被看轻----别混日子,别看轻职份,别混水摸鱼 37、钱追人,人追健康----有了健康,还怕赚不到钱 38、勿吝于提后进----他们会成支持你的力量 39、中规中矩,赢得尊重----赢得尊重,也赢得信赖 40、适度的自抬身价----在就业市场里,人也是一种商品 41、用“物质利”换取“人情利”----物质利是一时的,人情利是长远的。 42、把敬业变成习惯----短期来看是为了雇主,长期来看是为了自己 43、寻找一位“衣食父母”----他可省下的摸索的碰撞 44、运用“累积法”壮大资产----不求快,不求多,不中断 45、找一位对手来跟----跟住他,并且超越他 46、全力以赴,迎接工作上的种种“测试”----不要把突来的状况当成是整你 47、忍一时,争千秋----形势没人强时,就要忍 48、套用别人的成功模式----别人的成功模式是一种指引,让你有方向可循 49、把自己当成老板或主管----在工作中见习,培训当老板或主管的格局和能力 50、勿满足于眼前的小小成就----你要问自己,我这辈子只有这样吗 51、尽快成为你那一行专家----只要下功夫很快就办得到 52、与其你死我活,不如你活我也活----这就是双赢,是良性竞争 53、以“播种”的心情来经营人际关系----越早播种越好 54、也以“播种”的心情来经营事业----不播种,就不会有收获 55、跌倒了,一定要爬起来----不爬起来,别人会看不起你,你也会失去机会 56、不要为失败找借口----应该面对失败,找出失败的原因来 57、改变环境中,或是改变自己----与其改变环境,不如改善自己 58、拉长战线,避免主力对决----人生没有几场主力战好打
职场中的潜规则随权力而起,非常常见。比如供应商为了拿生意向采购方“进贡”,员工为了升职想方设法讨好老板,经理人的建议总比不上亲信的话重要……作为职场中的一员,当我们身处一个潜规则滋生的环境,应该做何选择呢? 不得不承认,有时候,潜规则帮公司提高办事效率,虽然在某种程度上加大了政府管理成本。朋友小叶从跨国公司跳到某民企,一直以来,他的做事风格还保留程序化的惯性,直到一次老板让他给公司树路牌广告。他辛苦做的流程和制度并没有被老板采用,老板只是给城管相关负责人员两个红包就很快解决了问题。可以看到此时,潜规则已经对公司生产力有促进作用,在对社会环境感到无奈的同时,选择其实也是一目了然的。 某些时候,潜规则只是加大了个体和社会的生产成本,但很多人还是有意为之,这是为什么呢? 还是要看你工作的目的是什么。有的人想要快钱,希望尽快赚得盆满钵满,有机会行使潜规则或者被潜规则的时候,他肯定会毫不犹豫地参与下去。比如豆腐渣工程的承包商们;有人想要一夜成名,为了成名不择手段也会将潜规则看成想当然的事情。比如前不久在网络上大红的某艺校女生依依,在博客上公然标明自己“愿被张艺谋潜规则”;有人只想要一份稳定的工作,却对自己缺乏自信或能力欠佳,在职场上碰到潜规则也只能委曲求全,大部分潜规则的受害者都属于这一类。 非常有意思的是,很多潜规则的参与者初始目的是求名求利,但相当一部分人并不是名至实归,有些甚至付出了更惨痛的代价。比如我那位记者朋友,一篇稿子赚了十万块,跟一年的收入差不多,但眨眼间不仅钱没了,损失两年的收入不说,还断送了职业生涯,损失惨重。 再比如涌金系老板魏东,今年4月选择自杀结束生命,一代枭雄的传奇就此终止。赢了钱财,输了生命,他的故事引人思考。 有人说在潜规则大环境下,打工者是没有选择的,独善其身是天真的想法,其实也不尽然。我另一位记者朋友,有几分才气,不想费力和报社领导巴结关系,所以工作稳定却无望升职。热爱文学的他就想办法在它处寻找出路。就在去年,他花了小半年的时间写成三十万字的小说,一上市就连续热销数月。现在,他在积极筹划自己的第二部著作了。 潜规则做还是不做,其实要看自己的风险承受能力。当那些灰色的东西被翻上台面,你能直面自己所做过的事情带来的后果吗?享受潜规则带来的利益之前,先想清楚这个再行动也不迟。
谓的潜规则是一种为利益最大化的规则,每个行业都有其规则,更或者是每个人心里都有一套潜规则。也就是说13亿人心里就有13亿条规则,所以说顺其自然。不要想明白所有。有的时候聪明难糊涂更难。想明白潜规则就是要与时俱进!
适者生存。
无潜不规则啊