进面试是按成绩排名算的，一般就一二三名进面试。岗位最低分数线是根据考生整体成绩划定一个分数线，就像一本二本之类的分数线。虽然你达到分数线了，但是面试是前一二三名去面试的，从高到低。最低分数线的作用是划定一个合格分数线，如果这个岗位的人没有达到分数线，那么报考人再少也不能进面试的，只有先达到分数线才有资格面试给。
近面试时有比例的，你前面的人够了比例了。比如招1个人，进入面试的只有3个，从分数高低排的
