一般都是指工作经验时间，或者广泛点指毕业至今工作时间，实习也算。当然了绝对不是指要求在公司工作的在职期限。任何企业都不会给员工一个期间段，都是希望员工能够永远的长久的做下去，为公司卖命，直到退休。又不是实习生，一般没有在求职的时候就规定在职期限。
职位要求中“工作年限”的要求指的是:你对你所应聘岗位的工作时间。（从事某行业时间，超过6~12个月 算1年；1~6个月 算1年）
工作年限并不是指工作经验。
工作年限是我国对国家机关、事业单位工作人员的工龄的劳动法律用语。工作人员在中华人民共和国成立后的国家机关、社会团体以及企业事业单位工作的时间，一律计算为工作年限。
从你参加工作到合同期满这就是工作年限
工作年限应该是具体的工作时间。
但是可以认为是工作经验。
当然这里面是有微妙关系和区别的。
比如有的考试是要求工作年限的，这里要求的是你具体岗位的从业时间，而不是你所有工作的经验（那些不相关的就不算了）
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024