总经理找你谈话，可以看成是一次面试，那么你需要向老总说明以下几个问题：1、你希望做一名职业管理者。2、对目前企业的一些看法。表明你的思维、观点、能力。3、自己近期的一些计划和打算，并征求老总的帮助。体现自己的组织能力、计划能力，沟通能力。这样，就告诉老总无论从理念、思路、能力等管理者所要具备的基本素质你均符合管理者的要求，有能力胜任管理岗位。
