你只要签了就业协议就算有了工作了。建议你最好还是找签订协议的单位解约,不然你考上公务员以后,档案、组织关系侍拦这些不好处理。既然不要求工作经验,可以不用去开实习证明了呀。但是,如果你以迟谈郑后要码颂去报其他岗位需要实习证明,再去开就麻烦了,还不如一次搞定,反正你手上拿着一个实习证明也没有坏处。
不用的,就业协议都知道是伍雀个幌腔岁早子,而且你本来就报的是三不限专业,不会要求你提供什么工作单位证明的,只需要毕业雀盯证之类的东西;到政审的时候不会到你学校去查你的什么就业协议,也不会要你到实习单位开什么证明,只可能要求你的学校给你出具学历及现实表现之类的证明。——一个过来人
就业协议没有渣歼运任何意改锋义,只是学校备案向外表明我学校就业率高才有的东西,而正式找工作或是你说的这种情况根本不受它的限制。你既然选了其他,填的实习经历,就不需要考虑那些,谁都知道实习是怎么回如梁事,况且又不需要工作经验。祝你好运
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既然是三不限应该不审查你的就业的情况,而且三不限的岗位的要求低,一般说明下都能理解,只要调动档案不会有问悉埋题,一般都没事
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