你好，若你在公司，可直接让行政或是人事部门去公司注册地办理社保相关事宜，直接以公司名义开立社保账户，你每月交的钱和你的工资相关，工资越高交的越多，一般有养老、医疗、失业等，还有公积金，这可根据你们公司的情况交纳，至于以后领取，你可以去社保局，或是公司直接打到你卡里，医疗保险的报销比例跟你看得病有关，跟医院也有关。
希望可以帮助你。
和你的公司签订一个劳动合同，在公司任职董事长或者总经理，月工资确定一下，带着身份证、户口薄，劳动合同去社保征收机构去办。五险：养老、医疗、工伤、失业、生育。养老保险累计缴满15年，男到60岁可办理退休，女到50岁办理退休手续。医疗保险看病当年累计达到1800元以后，产生费用可以报销70%，具体以当地社保规定为准。
去当地 社保局办理， 或者在网上申请，你可以以公司员工名义缴费，社保有不同的档位，按你的工资收入缴费，你要是想少交就少报点工资。
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