事业单位聘用人员(没有编制),签了合同,但未满合同期,想辞职

需要什么流程,如提前30天告知,一个月后可否离职?谢谢!
2024-12-16 19:28:29
推荐回答(3个)
回答1:

劳动合同法有明确规定啊:
  第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

回答2:

合同里是不是都写清了,如果写了按合同办。如果没写,就先写申请吧!

回答3:

可以,写个辞职申请