象这种黑心单位早就应当去劳动部门投诉了.你可以立马辞职而不需要提前一个月,也不需要单位的同意,然后到劳动监察部门投诉,要求单位支付双倍的工资,并且补缴各类社会保险.
一周上班六天需要看累计工作时间,如果没有超过40个小时,那就没有加班,若超过了,当然得计算加班费了.
可以!
新劳动法规定, 不签合同的, 工资给2倍! 你可以保留你上班的一切证据, 上述到有关劳动部门. 周6,也应该1.5倍的工资! 保留上班卡(上班证据)是关键.
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