如果人多，先于单位协商，要求支付工资。如果，协商不成，最好请律师或者指定一个代理人处理，所有人授权，这样可以节约大家的时间，还可以快速解决问题。先申请仲裁，再法院起诉。最直接的办法是，直接向人民法院申请工资支付令。如果，用人单位拒付，可以申请法院强制执行。
开始肯定要双方协调，不行才可以通过法律来解决
可以找劳动局
都仲裁了，等着开庭就行~
