如何处理关于员工借调后,不服从部门主管工作安排?

2024-11-25 20:43:18
推荐回答(2个)
回答1:

这样的员工 你就开除把
因为把他改造好要花费的精力和时间成本远远大于招聘一个好员工的成本。

回答2:

这种人就是公司的刺头,为什么还要留下,直接开了不就得了,以儆效尤!