首先,你究竟想要什么。我可以这么说,参公必然要改为公务员,而公益单位则不是。区别很大,主要体现在工资上。至于升职,你可以这么理解,随着公务员体质的日益健全,公益性单位,尤其是正科级别的,基本很难升入公务员系统,因为你的身份不是公务员,只有副县级以上干部才是公务员,可以调度,及时你干到你们单位的一把,不过是正科,要怎么升?往哪里升?只能升到别的副县级公益性单位去,然后成为副县级领导再转入公务员序列,你觉得这个容易吗?就想你说的竞争少,机会多,但是天也小,竞争少不一定是好事,因为没发展所以去的人才少,如果是税务局,消防局这种热门单位竞争当然厉害了。反过来说,如果你去参公单位,那么你的平台也大,是竞争很激烈,但是是公务员,以后是有机会成为领导的。其实,看你的能力,关系如何,如果有能力,到哪里都不会埋没的,无所谓竞争,因为你比别人强,不用你领导就是傻子,这个我不用多说,因为你是体制内的人,你知道公务员不是光凭关系的,能力是重要的衡量标准。如果我说,一定要去大机关,也就是级别高的机关,天有多大舞台就有多大,舞台大才精彩。
参公的话也是个小科员 也不好升 在事业单位能升职也是不错的 待遇跟公务员差不多 升职以后比公务员科员好多了 个人感觉
总之 到另一单位你得有把握升职才行
看了这么多回答,很多知友搞不清一个问题,即参公和不参公到底区别在哪?
参公最大的保证是退休金,如果你是只生育一个孩子,享受晚婚,到龄退休(不提前退休),那么退休金是你在职时的95%。这点十分吸引人。
不参公事业单位退休金,从目前来看比公务员低1000左右,以后可能差距也会被缩小。
就这个区别,做出你自己的选择吧
建议不去,我周围有很多朋友,因为单位里既有公务员编制又有事业编制,当初为了晋升就去事业单位任职了,结果现在后悔无限。
注意,这些人是拿着到事业单位的提拔任职文件才去事业单位的,现在还后悔,如果只是去了有机会,那就太不保险了。
另外,到了事业单位即使提拔了,以后想转成公务员,就必须晋升到副县级才有可能,你对于这一点有把握吗。
当然如果你对这个事业单位很满意,而且对一辈子就在科级上退休很满足不想再有所改变,不想再转回公务员,那就无所谓了。毕竟现在大多数领导干部的遴选,是要求必须有公务员或参公身份的。
就算以后参公也就是个小科员,和你说的一样,还没有提拔机会。还不如到事业单位能升职。从待遇来看,机关事业编和公益事业编差不多,提干以后应该要比公务员科员好多吧;从事业发展来说,在正科级事业单位,你就有机会成为正科级事业单位领导,如果转到行政方面,应该就是公务员了。损失不大,利益不错。你可以试试看的。前提是,这家公益事业单位要能确保提拔你哦。
从功利主义的角度而言: 因为如果得不到提拔,参公后你依然是科员,所以建议去事业单位,在公益性质的事业单位就职,相信你也会觉得自己崇高一些。其实身份不身份并不重要,评论是别人的,体验才是自己的。
对人生而言,不管在什么地方,不管从事什么职业,不管身份是什么,只要做着自己喜欢的觉得有意义的事情就行了。
详见:文彦公务员网
首先,明确一下参公管理不等于是公务员,致使按公务员套改工资,编制还是事业编。如:档案局,当上局长就是公务员了。
其次,在正科级事业单位,你就有机会成为正科级事业单位领导可以转到行政方面就是公务员。
总之,无论在哪里,修行靠个人。