支付比例有法律规定的．(下面是北京市的规定)
养老 失业 工伤 生育 医疗
单位 20% 1.5% 0.5% 0.8% 10%
个人 8% 0.5% 暂不缴纳 2%+3元
计算基数是按个人上年平均工资,一般企业都按国家公布的最低工资
你可是向当地的劳动保障仲裁部门反映,国家对这个现在是抓的很严的,但你要保留工资条,因为上面反映公司扣你保险费的金额,不过这将会一个很漫长的过程的.
社保也可以自己上,到当地的职介或人才中心办理,最好是去职介,缴费比例为:养老 20%,失业 2%,医疗 7%,计算基数是上年社会平均工资的70%
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