2012年深圳市的最低工资是多少？社保现在单位交多少、个人交多少？医保多少钱一个月，进厂需买哪些保险？

2012年7月公布2011年深圳在岗职工月均工资为4595元，2012年7月1日起，深圳最低工资标准1500元。
2012深圳社保缴费比例
　　深圳户籍人员：
　　养老保险缴纳比例：单位缴纳11%，个人缴纳8%，共计：19%。
　 最低缴费：单位 2757*11%=303.27元，个人 2757*8%=220.56元
　　医疗保险缴纳比例：单位缴纳比例7%，个人缴纳2%，共计：9% 。
　　最低缴费：单位 2757*7%=192.99元，个人 2757*2%=55.14元
　　失业保险：4595*1%*40%，即18.38元 （单位缴纳）
　　工伤保险：按实行浮动费率后的实际缴费费率缴交：0.25%，0.5%，0.75% 选一
　　住房公积金缴纳比例（单位和个人比例一致）：10%--40%之间，单位和个人各承担一半。
　　比如最低缴纳10%，单位个人各缴纳5%。

　　非深圳户籍人员：
　　养老保险缴纳比例：单位缴纳比例10%，个人缴纳8%
　　共计：18% 最低缴费：单位 1500*10%=150元，个人 1500*8%=120元
　　医疗保险缴纳比例：
　　A、综合医疗保险：单位缴纳比例7%，个人缴纳2%，共计：9% 。同深户综合医疗
　　最低缴费：单位 2757*7%=192.99元，个人 2757*2%=55.14元
　　B、住院医疗保险：单位缴纳比例0.8%，个人缴纳0.2%，共计：1% 。
　　单位：4595*0.8%=36.76元，个人 4595*0.2%=9.19元
　　C、合作医疗（农民工医疗）保险：单位缴纳8元，个人缴纳4元。
　　失业保险：4595*1%*40%，即18.38元 （单位缴纳）
　　工伤保险：按实行浮动费率后的实际缴费费率缴交：0.25%，0.5%，0.75% 选一
　　住房公积金缴纳比例（单位和个人比例一致）：10%--40%之间，单位和个人各承担一半。
　　比如最低缴纳10%，单位个人各缴纳5%。
温馨提示：
1.1.生育保险现依附在医疗保险中，不能单独缴纳。只要参加的医疗保险是综合医疗或者住院医疗，就都包含有生育保险。
2.综合医疗，从单位缴纳的7%中划出0.5%，作为生育保险基金；住院医疗，从单位缴纳的0.8%中划出0.2%，作为生育保险基金。