很多啊~就说家里出什矣大事了要回家或者结婚生孩子的都可以的，我是试了好几家单位都是马上就走人的 还可以说你得了某种传染病啦！！还是很好走人的
就说你流产了......不给辞职也得请半个月的假吧！
辞职理由建议你参照劳动合同法第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条规定的情形来提出，这不但合法合规，不用提前30天，也不用单位批准可以立马走人，他找不着你的茬，一般单位在这些问题上都会出错的。
辞职只需提前30天书面通知，不需要理由。
你是女生的话就说你怀孕了，要在家养胎。男生的话，，，我也想不到了。
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