应该不行。法律规定了你有多久的婚假，但是没规定你想休就休。所以，我建议你和公司协商一下，实在不行就改签，不能改签，公司也不让步，估计就没办法了。
一家正规的公司，在你提供了结婚证之类材料的，提出婚假，怎么会不批准呢？ 公司的程序是不是需要提前多久提出，待审批啊，你再和人力部门去沟通下，问问为啥不批，再来问就是了。
请病假 不说是婚假嘛。
