养老保险是用人单位必须为你缴纳的，而且他们就算把关系改为劳务派遣也是一样要缴纳养老保险金，不能以现金的形式发放，现在出台了社会保险法，他们的行为就是违法的，你可以到劳动仲裁部门或劳动保障部门寻求合理的解决途径。希望我的答复能给你帮助！
公司应该为你补交保险的。
不仅是养老保险，还有医疗、大病，生育，工伤，失业。
发现金是不合法的。
如果告公司，属于公司应该举证的资料，相关管理部门会要求公司提供的。
你们以前的劳动合同原件要保存好，以备不时之需。
公司有义务为正式员工购买保险，养老保险也是其中重要一项保险。如果公司不给你们必要的劳动报酬、社会保险，你可以去有管辖权的劳动监察部门或当地劳动仲裁机构投诉，维护自己合法权益。祝你心想事成
发现金好啊。你不知道。现在交了社保一直交15年才可以了。如果中间断掉了。就无效了。虽然可以转只是住房公积金啊。每个公司交的都不一样呵可。
找劳动仲裁投诉就会给补了，前提是你能提供你在他们公司工作的证据。工资条工作证等等。先去咨询吧
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