没有别的办法,只能去原来那个单位退协议,再到想去的新单位签协议,学校更改派遣证,然后到新单位去报到。我们招过很多这样的,更改派遣的。但是,正规的国企不会录用没有派遣证的,你不更改是不行的。有的人会给你出主意,让你不要理原单位,直接到想去的单位报到,我告诉你,那是他不懂,或者是故意给你挖坑。你没有派遣证和协议,连户口、四险一金、劳动就业等记等等都办不了,只能是打工,不是就业。况且,招录已经与别的企业签了协议的学生,可能面临着被起诉的风险,正规的国家单位是不会这样办的,你必须证明你的派遣证是即将就业的单位。就像足球运动员要转会,必须给原单位转会费是一样的,或者是自由身。
回原单位有现成的东西,就是解除三方协议文本。 网上有的人说只要上网下载一个就业协议解除证明,再让原单位盖章就行了------小单位可以的。
你要是心疼3000的话你就要去干一个月然后说不想干了提档案走人,你要是有下家等着接收你你就交3000违约,话说违约其实不应该收违约金的,是违法的,不过你要交了违约金赎回你的档案和协议书。个人觉得你还是去看看再决定辞职,毕竟,你以为的归宿可能只是个过渡,你以为的过渡却有可能成了你的归宿。现在工作不好找的说
你去吧,让别人辞掉你还是有办法的吧。如果是一个不正规的公司也好,可是你这是国军企业不去不行的喔。 国军企业发展前途不好吗?应届毕业生只有一年效用啊。
你只要户口没有签到那个军工国企好说,档案其实可以不要,不过劝你最好付了违约金把所有问题一次解决,不然以后会有各种问题!