首先先给你介绍一下平安人寿的营销结构，平安人寿的营销分两块采用事业部制：区域拓展部和营销部 营销部主要是负责市场开拓，区域拓展部除了负责市场开拓外，也对于售后进行相应的服务（比如送离职客户报单发票及其他售后相关事宜......）这也会增加销售机会。两个部门的主要收入都来至保费，由于难度不一样，营销部的销售佣金要高些。售后服务专员的工作就是售后服务和业务拓展属于外勤类型。人事行政助理属于内勤类型，基本就是处理部门杂事（比如 投保单打印，资料整理）收入比较固定。希望我的回答能帮到你！！！
这个是 外勤部门自己招聘的人员
看什么职位的吧
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