要看问题的严重性、自己的位置和领导的态度。若是自己负责的工作部分，就和领导沟通，委婉的提下建议，或者先和相关部门联系人说说想法，看看他们的意见。
直接找上级沟通，你这是沟通出现问题而己
应当尽职尽责，团结凝聚每一个身边的员工，认真严格细致做好每一个管理细节，有条不紊。做工作不能只想着去邀功。
你是领导？一定找领导沟通，得到支持 执行你的方案。
