我去过两家事业单位面试。
第一次，先材料审查，然后做心理素质测评，选择题，20分钟。然后等待面试，每人15-20分钟。4-5个问题，和公务员面试的问题差不多。技术岗位的话会有专业的问题。面试完就可以走了，等通知。
第二次，材料审查，然后英语口语，1-2个问题，很简单。然后结构化面试，4-5个问题，15-20分钟。最后无领导小组讨论，45分钟。给一份材料，每人2分钟陈述观点，然后展开讨论，自由发言。最后由小组推选出代表作总结发言。
不同的单位有差别，但基本都跟公务员面试相差无几，按公务员面试准备就好。
结构化面试程序基本相似，考场评委一般7人构成，有主持人给你念题，桌面上也有一份题目可以自己看，第道题有答题时间限制，有计时人员计时。等你答完所有题目，评委开始现场打分，由主持人报分，两名计分人员开始计分，去掉一个最高分和一个最低分，平均分就是你的最后得分。知道自己得分后就可离开考场。
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