你的问题有点奇怪，89年时还没有“社保”这一说来，社保是从93年开始的。所以，93年以前的工作年限都是可以算工龄的，前提是————要有你本人的人事档案，且档案里要有相关的工作证明。
你己经退了说明你的工龄算在内了，不然退不了休因为光社保才七年怎能退休。
首先你的工作单位是否国家企业或者集体企业.如果是那以前的工龄就有算视同缴费年限.视同缴费年限要看你当地的社保是什么时候开始起动的,如果你当地社保是89年开始启动的,那么你的视同缴费年限就是74年8月至89年,工龄可以去当地的劳动局找档案,让劳动局确定工龄和视同缴费年限.
如果档案不在劳动局,那就要去单位的主管部门找.找到后把档案提交到劳动局确认
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