试用期辞职，档案怎么处理？我是2011大专毕业生。

高校毕业生的就业择业期（派遣期）为2年，个别省份延长到3年。在派遣内，各级毕业生就业主管部门有义务为毕业生免费办理相关就业手续，不麻烦的，但必须遵守派遣规则。
1、需要具备的材料。1）你的原工作单位是不是报到证上的单位？若是，在就业主管部门的备案里记录着你与原单位是签署了就业协议的，现在既然你已经辞职，需要有与单位解约的书面证明（要盖章的），否则，毕业生就业主管部门因缺乏依据无法给你办理改派的手续。2）按就业规定，你上次报到后，报到证应存入本人档案中，你可以去人才把报到证借出。
2、凭解约证明、报到证、毕业生、身份证/户口薄，去原籍县级以上人事局毕业生就业办，办理“回原籍就业”的申请手续，很容易批复的。之后，让原籍人事局发调档函把档案调回本地。
其他手续都不需要。另，各地一般规定为未就业的毕业生免费存档案2两年。

辞职手续办理完毕，有单位人事带你去到当地人事局，领取档案，就说存到人才交流中心，提出档案后，愿意放人才也可以，不放人才自己保管也可以但不算工龄。回学校改派到可以试试，但很麻烦，那是学校到高教局办理他们不情愿办理。也可以改派到家里，不需要证明，不好办，学校不愿意给你办理。如果没有指定的单位，其实不用改派。目前全是合同制，只要有档案及报到证，到哪里都可以应聘。