从事企业内部培训行业2年，09年大专毕业，4年工作经验，想考一些有关于培训师方面的职业证书，想问下：

情况交代得很清楚，也很坦诚，根据你的实际情况，建议你报考国家人资部企业培训师职业资格认证（二级），理由如下：
1、工作年限不长，职场经历有限；
2、行业工作年限短，对培训认知尚浅；
3、毕业不久，手中积蓄有限；
4、学历不算高，需要进一步强化脑力
总体而言，你的情况属于有了一定的培训实践经历，专业知识体系不完整，需要打牢基础，以便于以后进一步深造。国家人资部的企培师认证虽然只是行业准入的初级认证，内容比较八股，但是对于完善基础知识结构、练好基本功的作用值得肯定。费用不高，拿下这个证书以后，具备了基础知识体系，再佐以实践检验，可以帮助你完成磨刀期的工作，为下一步向更高阶提升奠定基础。
至于你所说的“含金量”的问题，含金量高的认证不属于资格认证，属于资质认证，这类认证的共同特点一般体现在四个方面：
1、报考、培训、认证、审核成本高昂，多以万元计；
2、通过率非常低（物以稀为贵，不难理解）
3、培训、考核严细
4、对学员资格审核严格（对学历、行业工作年限、资历要求比较高）
以你目前的情况，这一类的资质认证还不适合你。以前有个别学员交付了高昂费用以后听了一天就自动退出，只因培训内容听不懂，无法理解（20个学员2个副总、13个总监、4个资深经理，仅此公是培训主管）。
等到你打牢基础，在职场上有了足够丰富的阅历和资历，考虑这一类的认证自然水到渠成。

你好，你可以去网上搜索一下“企业培训师”，这个是由国家人力资源和社会保障部联合发布的，全国通用，含金量比较高。

培训师证书还可以,这个专业一点