一般问问你个人情况是否符合他们公司招聘条件，在就是考考你的专业知识，如果这些你都通过了，那就是最后的了，你在他们公司能干多久，（这个问题就很笼统了，一般不会直接这么问，但也有些开门见山的，直接把待遇说出来问你。这个时候，你要么没希望，要么恭喜你，一般前者居多。我就遇到几次，郁闷）一般就这三个问题
哪有一成不变的问题啊 ，平时基本功扎实才是真道理啊
