员工基本保险有哪些

劳动法规定企业要为其员工买社保！但现在执行不理想，很多老板都没有帮员工买。广东的情况是这样，很多企业是微利经营，如果不减工资，加上社保的费用，企业就要亏损，也就做不下去了，这样又增加了许多新的失业者。愿意要社保还是愿意失业？地方政府有点无可奈何。加之现在是按劳分配，你的工资就是你的劳动价值，如果要加上社保的话，企业等于每月给员工多发了几百元工资，不是微利经营的企业也有点不平衡。任何法律都是要适合国情民情的，顺水推舟，大家都愿意的就会水到渠成。我国有很多惩治贪污腐化的法律，但刑不上大夫在我国根深蒂固，有多少贪官被惩治了？因为在很多人看来，当官就是为了发财，就有了卖官买官，买的官他可定要想办法收回成本的，卖官的也希望下面的收回成本，所以卖官买官的也很少受到惩治。社保的问题，即使举报到社保局，也很难解决问题的。作为打工族，你就选择有社保的企业工作，而不要去那些没有社保的企业，这就是你的明智之举，如果大家都这样，没有社保的就找不到人做事了，那时，我们的劳动者就更加成熟了，劳动法就会顺利执行了。

养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
1、养老保险：
养老保险，即由社会统筹基金支付的基础养老金和个人账户养老金组成，是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
2、医疗保险：
医疗保险，是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。
3、失业保险：
失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。
4、工伤保险：
工伤保险，是指国家或社会为生产、工作中遭受事故伤害和患职业性疾病的劳动者及家属提供医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复等物质帮助的一种社会保障制度。
5、生育保险：
生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。