没签合同但买了社保，离职不批准，现在提出离职有十多天了，发工资了想直接走，但又不知道保险怎么办

2024-12-16 15:50:07

推荐回答（3个）

回答1：

没签劳动合同，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资、补缴社保等；协商不成可以申请劳动仲裁，关键就是需要你和单位有劳动关系的证据。

回答2：

可以自动离职，保险是你个人账户，新单位可以续存原来的保险账户。

回答3：

没问题的，因为你们没签定劳务合同
没签劳动合同，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资、补缴社保等；协商不成可以申请劳动仲裁，关键就是需要你和单位有劳动关系的证据。