并未签订劳动合同不知道怎样才能维护自己的权益

2024-12-23 13:25:23
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回答1:

劳动合同法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
协商不成可以通过劳动部门申请解决,争取自己的权益。