年终奖扣税 有两种算法
2018年底,财政部、国家税务总局联合发布了《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》。按照这份通知,2021年12月31日前,居民个人取得全年一次性奖金,不并入当年综合所得,以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照通知所附月度税率表,确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。
不过,该文件同时也明确,居民个人取得全年一次性奖金,也可以选择并入当年综合所得计算纳税。
具体采用哪一种是药分情况的
在2021年12月30日前,年终奖的计算方法不变。居民个人取得全年一次性奖金,在2021年12月31日前,不并入当年综合所得,以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照按月换算后的综合所得税率表,确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。年终奖纳税的计算公式为:应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数。按月换算后的综合所得税率表如下:假如月工资8500元,2019年1月单位已经发放一次性年终奖60000元。据此计算,60000元年终奖除以12为5000元(超过3000元至12000的部分),按月换算后的综合所得税率表适用税率为10%,速算扣除数为210,所以,该职工年终奖应缴纳的个税为60000×10%-210=5790元。现在很多人事系统都能直接计算个税,若不确定自己的是否准确,可以利用它们计算,我们公司用的就是薪人薪事人力资源云系统,上面可以自动测算年终奖,测算完可以直接将结果到工资报表,很方便也不会出错。
按新的税率执行。
2022年以后都采用 并入综合所得 方式计税了
2022年之前都是 单独计算 方式计税 给了三年的缓冲期
计算方法也不同:
单独计算:应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数
并入综合所得:应纳税额=(全年收入+年终奖-五险一金-专项扣除-6W)×适用税率-速算扣除数
可以参考下这个小工具,看看多了多少