新建县撤县设区人工资待遇会和市一样吗

新建县撤县设区人工资待遇会跟之前有所变化，不一定和市区的待遇一样。

对一个县来说，县与区虽一字之差，但待遇相去甚远，尤其体现在上级政府的定位上，县一般以农业为主，市则以工商业或者服务业等非农产业为主。在招商引资方面，市辖区形象较好，在工商业发展方面与城市建设等方面可以提供较多的优惠政策，有利于吸引较多外来资金。

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变更目的

撤县设区，不是行政区划的简单变化，它是一个地区经济发展达到一定程度的必然结果。撤县设区，最主要的目的是为了提高城市化水平，促进经济发展。

民政部部长多吉才让在谈到撤县设区问题时强调：“对于县改区，要从市辖区调整入手，本着有利于行政管理、有利于经济的可持续发展、有利于环境的改善和人民群众生活质量提高的原则进行。中国地域辽阔。

各大城市之间以及单个城市内部城区之间在区位、规模、经济发展水平、产业特色等方面有较大差异，因此不能相互效仿、一哄而起。要从本地的实际情况出发，充分调查研究，按照精简、效能的原则，合理调整大中城市市区行政区划，从严控制县改区，防止大中城市市区范围不合理地盲目扩大。

相关的政策会不一样，撤县设区后，当地行政机关公务员和事业单位人员的工资待遇会由县级的标准提高到市级的标准。各种城市规划、资金、土地、税收都会由设区市统一调配，级别上更高了，可以争取更多的经济发展资源。