一定要收集好从1999年入职以来的手续、证据（如当时签的协议、你的工资条、单位发放给你的福利证据等等）。可以要求单位补缴合法的社保，这样退休才有保障。不行可以到劳动仲裁委员会申述，实在不行民事诉讼。
给钱补偿
